
La Organización como un Sistema: Una red de valor humano
Las organizaciones complejas basan sus estructura en una red de personas. El motor de la organización es el conocimiento en red de los individuos.
Las organizaciones complejas basan sus estructura en una red de personas. El motor de la organización es el conocimiento en red de los individuos.
Las organizaciones actuales, cada día son más complejas. Se desenvuelven además en un entorno complejo, cambiante y lleno de incertidumbres.
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